Mitarbeiterfoto löschen Kündigung
Was passiert mit Mitarbeiterfotos nach Kündigung? Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses stellt grundsätzlich nicht automatisch einen Widerruf dar.
Gewinnen Sie einen Einblick in die Arbeitsweise und Expertise der erfahrenen Rechtsanwälte der Kanzlei Gulden Röttger durch unsere aktuellen und informativen Blog-Beiträge.
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Deepfake Pornos können strafbar sein und Schadensersatzansprüche und Ansprüche auf Geldentschädigung auslösen.
Müssen Ärzte sich auf Jameda bewerten lassen?
Was müssen Unternehmen beim Einsatz eines KI-Recruiters beachten? Die Auswahl für einen Bewerber darf nicht alleine auf eine automatisierte Entscheidung zurückgeführt werden.
Die Weiterleitung von betrieblichen E-Mails zu betriebsfremden Zwecken ist ein erheblichen Vertragsverstoß und damit ein außerordentlicher Kündigungsgrund.
Meinungsäußerungen in einem sozialen Netzwerk wie Facebook können schnell in einer Schmähkritik enden.
Bitcoin - Coinbase ordnete an, bei Transaktionsmengen mit mehr als 20.000 US-Dollar die Daten zu den Benutzern der Steuerbehörde IRS weiterzugeben.
Überwachung von Arbeitnehmern mittels Keylogger. Einsatz eines Keylogger verstößt gegen das Recht des Arbeitnehmers auf informationelle Selbstbestimmung.